JORNADA LABORAL DE LOS TRABAJADORES AGRÍCOLAS EN EL CONTEXTO COLOMBO-VENEZOLANO

Autores/as

  • Fanny Hernández Universidad Privada Dr. Rafael Belloso Chacín, URBE, Venezuela

Resumen

El trabajo en el sector agrícola adquiere una gran complejidad y diversidad tal que las
condiciones del trabajo se hacen confusas con las mismas condiciones de vida del
trabajador. Ello hace que se enfrente todos los días a riesgos para su salud. Esta
situación se observa tanto en los campos agrícolas de Colombia como de Venezuela, que
hasta las mismas legislaciones no tiene diferencias significativas entre el trabajador rural
del campo respecto al trabajador urbano. De allí, que el propósito de la presente
investigación sea realizar un análisis comparativo de la jornada de trabajo como condición
laboral de los trabajadores del sector agrícola en Colombia y Venezuela con tal finalidad.
El estudio se sustentó en los documentos relativos al Código Sustantivo del Trabajo de
Colombia, la ley 50 de 1990 que modifica el código sustantivo del trabajo colombiano, la
Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras (Presidencia de la República,
2012) de Venezuela, y su reglamento. El estudio se calificó como documental
bibliográfico, utilizando el fichaje como técnica de recolección de información. Dentro de
las reflexiones finales se infiere que no existen diferencias significativas entre las jornadas
de trabajos en los trabajadores urbanos y rurales de Colombia y Venezuela.

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Citas

Acosta, I. (2006). El Ambiente Laboral. Tendencias y Percepciones. Revista Trabajo y

Sociedad. Volumen 7, número 8, (Pp 1-28).

López, I. y Rivas, C. (2008). La Jornada de Trabajo como Elemento del Medio Ambiente

Laboral en Contribuciones a las Ciencias Sociales. Documento en línea. Disponible

en: http://www.eumed.net/rev/cccss/0712/lgrd.htm Consulta: 20/05/2015.

Presidencia de la Republica (2012). Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y

Trabajadoras. Gaceta Oficial Extraordinaria número 6.076. Venezuela.

República de Colombia (1990). Ley 50 que modifica el Código Sustantivo del Trabajo de

Colombia. Diario Oficial del 1 de enero de 1991. Colombia.